El vicepresidente económico de la Comisión Europea (CE), Olli Rehn, ha defendido este martes los recortes salariales de hasta un 10% propuestos para España por el Fondo Monetario Internacional (FMI) y ha pedido a sindicatos y patronal un gran acuerdo para ello como fórmula para combatir el paro. "Los actores que lo rechacen cargarían sobre sus hombros con una enorme responsabilidad nacional por los costes sociales y humanos", ha asegurado en un artículo de su blog titulado:"¿Puede lograr España lo que hicieron Irlanda y Letonia?".
El político finlandés ha señalado que aunque los últimos datos sobre desempleo permiten ser "positivos", España debe seguir reformando y mejorando el funcionamiento de su mercado laboral. A cambio de la reducción salarial, los empresarios deberían comprometerse a "significativos" aumentos de la contratación, mientras que el Gobierno contribuiría a esta dinámica permitiendo una reducción de las contribuciones a la Seguridad Social de alrededor de un 1,7%, según la idea del FMI.
Rehn, que ha recordado que el mes próximo la CE analizará en detalle las reformas laborales de 2012, destacó las últimas cifras, que indican una mejor tendencia en la creación de empleo. "No hay duda de que esta tendencia puede reflejar en parte un patrón estacional, vinculado a la relativamente competitiva industria turística española, pero podría señalar el tan esperado punto de inflexión", aseguró. Aunque el vicepresidente de la CE pide cautela, "el paro sigue siendo inaceptablemente alto y las reformas (...) están aún a medias o todavía por aplicar".
Así, el vicepresidente de la Comisión contrapone a las críticas recibidas por "las lumbreras de comentaristas euroescépticos y los medios" los logros alcanzados por países como Irlanda y Letonia, subrayando que, de haber seguido el consejo de estos "profetas del desastre" el euro se habría desintegrado hace años.
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