La jornada laboral de 40 horas en España no se modifica desde 1983. El PSOE y Sumar han firmado un acuerdo de Gobierno en el que han incluido, entre otras propuestas, la reducción de la jornada laboral a 37,5 horas semanales.
La primera fase sería de 2024 a 2025 para llegar a las 37,5 horas y se haría a través de un anteproyecto de ley porque afectaría al Estatuto de los trabajadores. La segunda fase, que serviría para implantar las 35 horas a partir de 2026. A la espera de lo que pueda suceder en España, lo cierto es que ya son muchos los países de la Unión Europea que tienen contratos de trabajo inferiores a 40 horas semanales por ley.
Sin embargo, los datos varían si nos fijamos en las horas trabajadas de forma efectiva. Según los datos de Eurostat, fueron 37,7 en España en el año 2022, un poco por encima de la media europea que se estableció en 37,3 horas efectivas. Grecia, con 41 horas semanales efectivas, es el país que encabeza la clasificación en la Unión Europea mientras que Países Bajos, con 31,7 horas semanales, es país en el que menos horas laborales efectivas se registran a la semana.
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