Hablemos de futuro

Educación, empleabilidad y emprendimiento: unidos en el nuevo reto global de Banco Santander

Banco Santander pone en marcha Santander X Global Challenge | Educación, Empleabilidad y Emprendimiento’ para apoyar a empresas que trabajan para mejorar la vida de las personas y encontrar respuestas a desafíos sociales

Soluciones que sirvan para impulsar el acceso a la educación, mejorar la empleabilidad y reforzar el emprendimiento. Este es el planteamiento que sirve de base a un nuevo reto global lanzado por Banco Santander. Y es que con ‘Santander X Global Challenge | Educación, Empleabilidad y Emprendimiento’ , la entidad financiera, en colaboración con Oxentia Foundation, busca dinamizar el ecosistema emprendedor alrededor de la búsqueda de soluciones que permitan a la sociedad afrontar los grandes desafíos a los que se enfrenta actualmente.  

Este reto para startups y scaleups de 11 países es, al mismo tiempo, una competición global, un vivero de ideas y una plataforma de apoyo a las empresas. La iniciativa pretende identificar las soluciones más innovadoras que, a través de la tecnología, pongan el foco en facilitar el acceso a la educación y el aprendizaje continuo, contribuir a mejorar la empleabilidad y la captación de talento, y promover el emprendimiento y la creación de nuevas empresas, además del apoyo a las PYMEs en su transformación digital.

Este reto para startups y scaleups de 11 países es, al mismo tiempo, una competición global, un vivero de ideas y una plataforma de apoyo a las empresas
Educación, empleabilidad y emprendimiento: unidos en el nuevo reto global de Banco Santander
Impulsar el empleo está en el centro de la iniciativa de Banco Santander.

Tres pilares

En un contexto de profundas y permanentes transformaciones, tanto tecnológicas, como sociales o de hábitos de consumo, y en el que, además, la velocidad de esos cambios se incrementa de forma exponencial, este reto ha identificado tres claves para hacer frente a esta nueva realidad. La educación, porque impulsa la adaptabilidad y el aprendizaje continuo, esenciales en un mercado laboral volátil. La empleabilidad, porque asegura que los individuos estén preparados con habilidades actualizadas y relevantes para el empleo. Y el emprendimiento, porque fomenta la innovación y la creación de empleo, elementos ambos vitales para el crecimiento económico y el desarrollo social. Tres pilares que están interconectados entre sí y se retroalimentan, de manera que los avances logrados en uno de ellos redundan positivamente también en los demás.

Las temáticas

Este reto global se propone dar con las mejores soluciones para cada una de estas tres grandes temáticas, con propuestas que permitan hacerlas avanzar en apartados como:

  • Educación. Las soluciones de esta temática han de ser capaces de mejorar la accesibilidad y promuevan el aprendizaje continuo. Para ello, se buscan iniciativas punteras en aprendizaje en línea, plataformas de desarrollo de habilidades y herramientas educativas que promuevan la educación inclusiva. 
  • Empleabilidad. El reto de este apartado es abordar la búsqueda de empleo, eficiencia, contratación y atracción  del talento. Se buscan empresas innovadoras en HRTech, gestión y adquisición de talento, e incluye desde herramientas de reclutamiento impulsadas por IA que promuevan la diversidad, hasta aplicaciones y plataformas centradas en el bienestar de los empleados. También soluciones de IA para ayudar a las empresas a identificar habilidades clave que no se muestran en los procesos de selección tradicionales.
  • Emprendimiento. Esta categoría aspira a encontrar soluciones que promuevan la creación de nuevas empresas o aceleren el crecimiento y el acceso a recursos clave a lo largo de su ciclo de vida. Programas de incubación para generar nuevas startups, soluciones de crowdfunding/financiación, plataformas de ventajas y beneficios clave para crecer y generar comunidad, etc.

Un triple reto global

Este reto está dirigido a startups y scaleups de base tecnológica de 11 países: Alemania, Argentina, Brasil, Chile, España, Estados Unidos, México, Polonia, Portugal, Reino Unido y Uruguay. La convocatoria está abierta hasta el próximo 21 de marzo de 2024. Los ganadores del ‘Santander X Global Challenge | Education, Employability and Entrepreneurship’ se repartirán 120.000 euros en premios de la siguiente forma: 10.000 euros a cada una las tres startups ganadoras y 30.000 euros a cada una de las tres scaleups. 

Los ganadores del ‘Santander X Global Challenge | Education, Employability and Entrepreneurship’ se repartirán 120.000 euros en premios

Además de los premios en metálico, los ganadores tendrán acceso a Santander X 100, la comunidad global de las startups y scaleups más destacadas de Santander X, y conexiones con Fintech Station, el área de innovación abierta del banco para explorar oportunidades de colaboración. 

Santander X Global Challenge | Educación, Empleabilidad y Emprendimiento’ es un claro exponente del compromiso que Banco Santander tiene desde hace ya más de 27 años con esos tres ámbitos y al que la entidad ha destinado ya más de 2.200 millones de euros. De hecho, Banco Santander ha sido reconocido como una de las empresas que más están contribuyendo a cambiar el mundo a mejor, según la lista ‘Change the World’ 2023 de la revista Fortune.

Fechas a tener en cuenta

  • Inscripción. El periodo de inscripción para las startups y scaleups que deseen tomar parte del ‘Santander X Global Challenge | Educación, Empleabilidad y Emprendimiento’ estará abierto hasta el 21 de marzo de 2024.
  • El anuncio con el nombre de las 10 startups y 10 scaleups finalistas tendrá lugar el próximo 22 de abril.
  • Los ganadores se darán a conocer en una ceremonia que tendrá lugar el 16 de mayo de 2024 y que será retransmitida en streaming.

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