El Gobierno ha pactado con CCOO y UGT la subida de un 8% del Salario Mínimo Interprofesional (SMI), hasta los 1.080 brutos en 14 pagas. La decisión llega después de un mes de negociación y sin el concurso de la patronal CEOE, que no asistió a la reunión que se convocó este martes por el Ministerio de Trabajo.
La subida ha sido anunciada por el presidente del Gobierno, Pedro Sánchez, en su intervención en el Senado de este martes, después de que la vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, se reuniera con los secretarios generales de UGT, Pepe Álvarez, y CCOO, Unai Sorto, para cerrar el acuerdo.
Yolanda Díaz ha asegurado estar "muy satisfecha" y "muy contenta" con la subida del salario mínimo no por el Gobierno, sino por los trabajadores, que son "quienes están sufriendo por la pérdida de poder adquisitivo".
¿Cuándo entra en vigor el SMI?
Según ha anunciado el presidente del Gobierno, Pedro Sánchez, esta subida del Salario Mínimo Interprofesional "tendrá efecto retroactivo" desde el 1 de enero de 2023. Esto quiere que decir que aunque no se haya publicado en el BOE, los trabajadores beneficiarios recibirán el dinero del pasado mes de enero en la nómina del febrero.
El artículo 27 de la Ley del Estatuto de los Trabajadores establece que la subida del SMI no afecta "a la estructura ni a la cuantía de los salarios profesionales cuando estos, en su conjunto y cómputo anual, fueran superiores a aquel".
